DESCRIPTION
- Du hilfst uns eine Personalabteilung aufzubauen und hilfst unseren Mitarbeitern mit all ihren Fragen in Bezug auf ihre Anstellung bei GreenGurus
- Du bist verantwortlich für die Prozessoptimierung im Bereich HR
- Du unterstützt im täglichen HR Business und hilfst in allen administrativen Angelegenheiten
- Du übernimmst eigenen HR Projekte, wie Personalmarketing, Recruiting oder On-Boarding
- Du unterstützt unseren externen Partner bei der Vorbereitung der Lohnverrechnung
- Du bearbeitest Urlaubsanfragen, Auslagen- und Reisekostenerstattungen unserer Mitarbeiter
- Du behälst einen Überblick über den Ablauf der Arbeitsverträge, bereitest Vertragsverlängerungen vor und Veränderungen in Arbeitsverträgen
- Du unterstützst das Management in ihren Entscheidungen bzgl. Personal
- Du veranstaltest Events, kümmerst Dich darum, dass sich alle Gurus wohlfühlen und bist die Schnittstelle zwischen unseren verschiedenen Abteilungen und dem Management
REQUIREMENTS
- Du befindest Dich in einem Studium in Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Sozialwissenschaften, Psychologie oder einem ähnlichen Feld
- Idealerweise hast Du schon Praktikumserfahrung
- Du bist ein sehr strukturierter und Detail-orientierter Mensch
- Idealerweise kennst Du Dich mit deutschem Arbeitsrecht aus, wie auch mit ähnlichen Themen (Versicherungen, Einkommenssteuern, Arbeitserlaubnis, etc.)
- Du interessierst Dich sehr für Personal-Themen
- Du bist eine offene, sympathische und eloquente Person
- Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und weißt wie du mit Excel und Google Apps umgehst
BENEFITS
- Wir bieten Dir die Möglichkeit in die täglichen HR-Prozesse eines Start-Ups Einblick zu gewinnen
- Du übernimmst Verantwortung von Tag 1
- GreenGurus hat flache Hierarchien
- Du arbeitest in einem jungen, hoch-motivierten Team und wirst Teil der Guru-Family
- Gewinne Einblicke in ein schnell wachsendes Food Start-up im Herzen von Berlin
- Genieße einen schönen Personalrabatt auf unsere leckeren Produkte