Energiemanager/in (w/m/d) im Fachbereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement
Energiemanager/in (w/m/d) im Fachbereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement
<body> <h1>Energiemanager/in (w/m/d) im Fachbereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement</h1> <h2>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW, Düsseldorf</h2> <p> Die Zentrale in Düsseldorf des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein-Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen Energiemanager/in (w/m/d) im Fachbereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer und Vermieter fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.200 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,4 Millionen Quadratmetern und einem jährlichen Mietumsatz von rund 1,4 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Wir entwickeln, planen, bauen und modernisieren technisch und architektonisch hochkomplexe Immobilien für Hochschulen, Justiz und Landesverwaltung - auch im Auftrag des Bundes. Der BLB NRW nimmt beim Bau und Betrieb von Gebäuden landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Damit arbeitet er aktiv am Ziel der bilanziell Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030 mit. Wirken Sie mit! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! Rund 2.500 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Mehr Informationen über den BLB NRW und die jeweiligen Standorte finden Sie auf unserer Internetseite. Geschäftsbereich / Fachbereich Im Geschäftsbereich Immobilienmanagement erstellt und entwickelt der Fachbereich Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Energiemanagement Konzepte und Strategien zur Einführung, Umsetzung und Etablierung der Nachhaltigkeit im BLB NRW. Dazu zählen Strategien im Bereich des Energie- und Umweltmanagements wie Kreislaufgerechtes Bauen, die Auswahl nachhaltiger Baustoffe, der Ausbau der Regenerativen Energien und die Betriebsoptimierung. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten: Sie unterstützen maßgeblich bei der weiteren Einführung des Energiedatenmanagementsystems Sie übernehmen die Abstimmung zur Anwendung des Energiedatenmanagementsystems mit den Niederlassungen des BLB NRW und weiteren Bereichen Sie unterstützen bei der Erarbeitung und Durchführung von Schulungen und Workshops zum Energiedatenmanagementsystem Sie sind Teil des Energiemanagements in der Zentrale. Das übergeordnete Energiecontrolling und Energiemonitoring, als Teil des Technischen Monitorings, gehören zu Ihrem Aufgabenbereich. Sie wirken am energietechnischen Berichtswesen mit, analysieren Verbrauchsdaten und leiten Handlungsempfehlungen als Entscheidungsgrundlage ab. In diesem Rahmen beraten Sie auch die Niederlassungen des BLB NRW. Sie unterstützen den Ausbau der Ladeinfrastruktur auf den Liegenschaften des BLB NRW, beispielsweise durch Mitwirkung bei der übergeordneten Steuerung Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom/Master) der Fachrichtungen Energiemanagement, Elektrotechnik, Energietechnik, Umweltingenieurwesen, TGA-Ingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Fachrichtung. Weitere Anforderungen: Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Technisches Anlagenmonitoring sind wünschenswert Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Bereich Energiemanagement, insbesondere Energiedatenmanagementsysteme Sie besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative und eine ausgeprägte Teamfähigkeit Sie zeichnen sich durch eine schnelle Auffassungsgabe, Kommunikations- und Präsentationsstärke aus Sie bringen Begeisterung und Motivation für Nachhaltigkeit und Klimaschutz mit und wollen durch Ihre Arbeit zur Erreichung der klimapolitischen Ziele des BLB NRW beitragen Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Umgang mit Microsoft Office runden Ihr Profil ab Was uns ausmacht: Wir sind das Immobilienunternehmen des Landes Nordrhein-Westfalen und Partner für Land und Bund in NRW. Uns zeichnet der Mut zu neuen Wegen aus. Bei uns trifft effiziente Wirtschaftlichkeit auf ein zuverlässiges Arbeitsumfeld im öffentlichen Dienst. Wir erwarten Menschen mit Ecken und Kanten, die außergewöhnliche Projekte planen wollen. Wir sehen uns in besonderer Weise der gleichberechtigten Teilhabe von Menschen mit Behinderung am gesellschaftlichen Leben verpflichtet. Daher begrüßen wir nicht nur Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen, sondern wir werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Die Verschiedenartigkeit unserer Belegschaft fördert unseren Erfolg, daher wendet sich diese Ausschreibung insbesondere auch an Menschen mit Migrationshintergrund. Wir streben die Erhöhung des Frauenanteils an und fordern daher ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf. Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Je nach persönlichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt bis zur Entgeltgruppe E12 TV-L mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber/innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar. Ansprechpartnerinnen: Fachlicher Ansprechpartner: Hans Christian Markert (Rufnummer +49 211 61700-804) Recruiter: Dennis Loosen (Rufnummer +49 211 61700-533) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.09.2022 über unser Onlinebewerbungsportal. Weitere Informationen finden Sie unter www.blb.nrw.de </p> </body>