Human Resource Manager (w/m/d) Recruiting & Active Sourcing
Human Resource Manager (w/m/d) Recruiting & Active Sourcing
<body> <h1>Human Resource Manager (w/m/d) Recruiting & Active Sourcing</h1> <h2>Horváth, Frankfurt am Main, München, Stuttgart</h2> <p> <https://www.horvath-partners.com/de/karriere/> Human Resource Manager (w/m/d) Recruiting & Active Sourcing Mit Horváth arbeiten Sie in einer unabhängigen, international tätigen Managementberatung. Wir stehen für ein ausgeprägtes Branchenverständnis sowie höchste fachliche Expertise in sämtlichen Unternehmensfunktionen â mit Fokus auf Performance Management und Transformation. Unsere Erfolgsgeschichte ist geprägt durch unsere einzigartige Unternehmenskultur und die Menschen, die mit uns arbeiten. Unseren Erfolg gestalten wir gemeinsam â Tag für Tag in der Zusammenarbeit mit unseren Kunden vor Ort. Werden Sie ein Teil von uns. Das erwartet Sie * Als HR Manager (w/m/d) Recruiting & Active Sourcing verantworten Sie die Personalbeschaffung definierter Unternehmensbereiche und betreuen die aktive Suche und Ansprache von geeigneten Kandidatinnen und Kandidaten für unser Unternehmen * Hierbei arbeiten Sie eng mit unterschiedlichen Führungskräften und Bedarfsträgern zusammen * Sie definieren Suchprofile, nutzen etablierte Beschaffungswege und bringen innovative Ideen zur Personalgewinnung ein * Sie übernehmen die Bewerbervorauswahl, führen Vorstellungsgespräche und begleiten die Kandidaten/innen erfolgreich durch den Auswahlprozess * Im Rahmen des Active Sourcing identifizieren Sie Talente und begeistern in Ansprachen und telefonischen Erstgesprächen zum Aufbau eines professionellen Kandidatennetzwerks * Die Weiterentwicklung unserer Recruitingmethoden und -prozesse ist ebenfalls Teil Ihres Aufgabengebietes * Durch Ihre/n Mentor/in werden Sie mit regelmäßigem Feedback persönlich gefördert Das bringen Sie mit * Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen * Erfahrung im Recruiting und/oder Active Sourcing vorzugsweise in einem Unternehmen der Beratungs- bzw. Dienstleistungsbranche * Fundiertes Wissen in den Bereichen Personalbeschaffung und -auswahl * Praxiserfahrung in der Analyse von Bewerbungsunterlagen sowie im Führen von Vorstellungsgesprächen * Sicheres und begeisterndes Auftreten in deutscher und englischer Sprache * Kontaktfreudigkeit, Kreativität und strukturierte Arbeitsweise * Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative, Organisationsvermögen und Reisebereitschaft * Spaß an freundschaftlicher Zusammenarbeit und ein Schuss Humor Ihr Kontakt Vanessa Wittwar | Horváth | Telefon: +49 711 66919-0 </p> </body>