Kinderpfleger (m/w/d) für eine Kinderkrippe
Kinderpfleger (m/w/d) für eine Kinderkrippe
<body> <h1>Kinderpfleger (m/w/d) für eine Kinderkrippe</h1> <h2>AWO München-Stadt, München</h2> <p> Karriere entsteht, wenn dein Herz dafür schlägt Die AWO München ist in vielen Bereichen sozialer Arbeit in München aktiv. In der "Weltstadt mit Herz" trägt sie dazu bei, dass sich Familien, Jugendliche, Senioren, Migranten und Menschen mit sozialen, beruflichen oder psychischen Problemen wohl fühlen und einen Platz in der Gesellschaft finden. Unsere wesentliche Zukunftsaufgabe ist die Festigung und der Ausbau der AWO als soziales Dienstleistungsunternehmen. Wollen Sie an dieser Aufgabe mitarbeiten? Wir suchen Sie als Kinderpfleger (m/w/d) für die Kinderkrippe Dingolfinger Straße Standort: Dingolfingerstraße 11, 81673 München Ab wann: 01.04.2021 Befristung: 26.06.2022 Wochenarbeitszeit: ab 25,00 bis 39,00 Stunden/Woche Die AWO-Kinderkrippe Dingolfinger Str. (Telekom) ist eine "öffentlich- private- Partnerschaft" (kurz "ÖPP") der Telekom und der AWO München Stadt. In der Kinderkrippe können bis zu 48 Plätze an Kinder im Alter zwischen acht Wochen und drei Jahren vergeben werden. Dabei stehen den Mitarbeiter*innen der Telekom 14 Plätze, Mitarbeiterinnen der Firma McKinsey 5 Plätze, Beschäftigte des Bezirk Oberbayerns 3 Betreuungsplätze sowie dem städtischen Bereich, sprich den Anwohnern des Stadtteils 26 Betreuungsplätze zur Verfügung. In unserer Kinderkrippe werden Kinder und Familien gleich welcher Herkunft, Einkommen oder Kultur wertgeschätzt und akzeptiert und haben die Möglichkeit bei uns einen Platz zu bekommen. Die Einrichtung ist ein Flachbau, innerhalb der Telekom Towers 9 und 10. In umgebauten Büroräumen, sowie einem extra, angelegten Gartenbereich haben wir die Möglichkeit unsere Kinderkrippe zu betreiben. Was erwartet Sie? Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit und Sicherstellung des Tagesablaufs Partizipation als Haltung, begleitet durch Multiplikatoren Beteiligung bei der lernanregenden Gestaltung der Räume in der Kita kontinuierliche Beobachtung kindlicher Bildungsprozesse nach anerkannten Verfahren und deren Dokumentation als Grundlage für entwicklungsspezifische und -fördernde Angebote Mitverantwortung im Bereich Ordnung, Instandhaltung, Materialbeschaffung und Inventar Mitwirkung beim Aufbau und Pflege einer funktionsfähigen Informations- und Kommunikationsstruktur Mitwirkung bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeiter/innen sowie bei der Anleitung von Praktikanten/innen sowie Auszubildenden vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen Mitverantwortung für Hygiene, Sicherheit und Sauberkeit in der gesamten Kita kontinuierliche Weiterentwicklung der persönlichen und fachlichen Kompetenzen durch Reflexion, kollegiale Beratung und Fortbildung sowie Umsetzung der hinzugewonnen Erkenntnisse Was bieten wir? Arbeiten in einem innovativen Unternehmen der Sozialen Branche bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Bayern, Entgelttabelle TVöD Sozial- und Erziehungstarif Großraumzulage i.H.v. 180,00 EUR, R-Zulage i.H.v. 90,00 EUR (je bei Teilzeit anteilig) Jahressonderzahlung mit 80% der monatlichen Grundvergütung attraktive Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten wertschätzende Arbeitsbedingungen in einem kollegialen Team innerhalb eines zukunftsorientierten und internationalen Umfelds betriebliche Altersversorgung Personalentwicklungsmaßnahmen, Karriereplanung und berufliche Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen, sowie Aufstiegsmöglichkeiten Personalwohnungen (nach Verfügbarkeit) Betriebliches Gesundheitsmanagement (AWO GESUND) Fahrtkostenzuschuss bis zu 486,00 EUR für öffentliche Verkehrsmittel mehr zu AWO-Benefits hier Was bringen Sie mit? abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d) oder einvergleichbarer Abschluss mit Empfehlung durch das Bayerisches Landesjugendamt oder Anerkennung durch die zuständige Landesregierung Erfahrungen in der praktischen Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans professionelle pädagogische Arbeitsweise sowie Grundhaltung, Reflektionsbereitschaft und -Fähigkeit </p> </body>