Leitung für das Arbeitsgebiet "Hochbau II"
Leitung für das Arbeitsgebiet "Hochbau II"
<body> <h1>Leitung für das Arbeitsgebiet "Hochbau II"</h1> <h2>Bezirk Oberbayern, München</h2> <p> Im Bezirk Oberbayern setzen sich mehr als 1.250 Mitarbeitende für die sozialen, gesundheitlichen, bildungspolitischen und kulturellen Belange von über vier Millionen Menschen ein. Sie kümmern sich z.B. um Unterstützungsbedarfe, um den Bau und Betrieb von Gesundheitseinrichtungen, um Förder- und Berufsschulen, Kultur- und Heimatpflege sowie um Umweltfragen. Das eröffnet spannende Perspektiven in den unterschiedlichsten Bereichen. Das Baureferat des Bezirks Oberbayern (öffentliche Baudienststelle gemäß Art. 73 BayBO) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine Leitung (m/w/d) für das Arbeitsgebiet »Hochbau II« (Kennziffer: 2019/12200-3) in Vollzeit. Im Rahmen des Job- und Desksharings ist die Stelle grundsätzlich teilzeitfähig. Spannende Aufgaben: Der Bezirk Oberbayern ist Träger vielfältiger Einrichtungen im Gesundheitswesen, im schulischen, kulturellen und sozialen Bereich. Sowohl die Zukunftsentwicklung als auch der bauliche Unterhalt dieser Liegenschaften sind dabei Kern der Aufgaben des Baureferates. Der Bezirk Oberbayern steht bei der Umsetzung dieser Maßnahmen für die Realisierung von Projekten mit baukulturellem Anspruch. Für die Bauaufgaben des Bezirks Oberbayern nehmen Sie die Funktion als Bauherr / Bauherrin wahr. Sie leiten die Projektsteuerungsaufgaben, bei denen Sie die an der Planung beteiligten externen Fachplaner koordinieren, und erarbeiten die dazu erforderlichen Genehmigungen. Bei Eigenplanungen übernehmen Sie mit Ihrem Team die vollständigen Planungsaufgaben nach den Leistungsphasen der HOAI. Sie erstellen und präsentieren Sachvorträge und Beschlussvorlagen. Als Mitarbeiter / Mitarbeiterin mit Führungsfunktion leiten Sie das Arbeitsgebiet »Hochbau II« mit derzeit fünf bis sieben Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Sie planen und überwachen den Dienstbetrieb sowie den Personaleinsatz, stellen die Aufgabenerfüllung in Ihrem Arbeitsgebiet sicher und gestalten und entwickeln das Wissensmanagement in Ihrem Arbeitsgebiet weiter. Und das bringen Sie mit: erfolgreicher Abschluss der Laufbahnprüfung (Große Staatsprüfung) für die Befähigung zum höheren bautechnischen Verwaltungsdienst (= 4. Qualifikationsebene; Regierungsbaumeister / Regierungsbaumeisterin); Fachlaufbahn: Naturwissenschaft und Technik; fachlicher Schwerpunkt: bautechnischer und umweltfachlicher Verwaltungsdienst; Fachgebiet / Fachrichtung: Hochbau oder Städtebau einschlägige nachweisbare Berufserfahrung von mindestens zwei Jahren bei der Abwicklung von Hochbaumaßnahmen der öffentlichen Hand sowie praktische Erfahrungen im Projektmanagement (Kenntnisse und nachweisbare Erfahrungen in der Steuerung eines externen Planungsteams sowie gute Kenntnisse in der Kosten-, Termin- und Qualitätssicherung) hohe Entwurfskompetenz zur Beurteilung der Bauvorhaben sowie Kenntnisse beim Bauen im Denkmalbereich Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsvorschriften (wie z.B. BayBO, BauGB, HOAI und VOB, DIN-Normen zum barrierefreien Bauen) in der Anwendung von MS Office (vor allem Word, Excel und PowerPoint) Führerschein der Klasse B / 3, einschließlich der Fähigkeit und Bereitschaft, Fahrten durchzuführen, um Ortstermine wahrzunehmen. Die Orte sind nicht immer barrierefrei erreichbar. gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift sowie sichere Beherrschung der deutschen Rechtschreibung und Grammatik ausgeprägte Führungsfähigkeit, erkennbar an hoher Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit gutes Durchsetzungs-, Entscheidungs-, Organisations- sowie Kommunikationsvermögen und Verhandlungsgeschick und ausgeprägte Konfliktfähigkeit hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit strukturiertes und zielorientiertes Arbeiten strategisches Denken und Handeln Unser Angebot für Sie: ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld gutes Betriebsklima und eine wertschätzende Führungskultur gute interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, die Sie in Ihrem Arbeitsalltag fachlich begleiten und unterstützen sowie Ihre persönlichen Potenziale zukunftsorientiert stärken flexible Arbeitszeiten ein Arbeitsplatz im Zentrum von München mit guter Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel sowie die Möglichkeit eines Jobtickets für Bahn und MVG eine eigene Kantine die Möglichkeit der Kinderbetreuung in der bezirkseigenen Kindertagesstätte Vergütung / Besoldung nach Entgeltgruppe 13 TVöD-VKA bzw. Besoldungsgruppe A 14 BayBesG Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer 2019/12200-3, bis zum 08.01.2020, bevorzugt über unser Online-Portal zukommen lassen. Selbstverständlich ist eine Bewerbung auch auf dem Postweg unter Angabe der oben genannten Kennziffer möglich. Für inhaltliche Fragen können Sie sich gerne an Herrn Schreyer (Tel.: 089 2198-12001) wenden. Für weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Kovac (Tel.: 089 2198-14102) gerne zur Verfügung. Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: https://www.bezirk-oberbayern.de/Bewerber-Datenschutz Der Bezirk Oberbayern fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Bewerberinnen und Bewerber mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. BEZIRK OBERBAYERN Personalreferat, Frau Kovac 80535 München erika.kovac@bezirk-oberbayern.de www.bezirk-oberbayern.de/jobs-karriere </p> </body>