Praktikant (m/w/d) im Bereich HR

Zur Verstärkung unsers HR Teams suchen wir Sie ab sofort für mindestens fünf Monate als Praktikant (m/w/d) im Bereich HR.

Ihre Aufgaben:

Sie unterstützen tatkräftig das HR Team im Tagesgeschäft und lernen dabei die Aufgaben im operativen Personalbereich kennen:

• Sie begleiten aktiv den Einstellungs- und Austrittsprozess unserer Mitarbeiter und übernehmen das Erstellen diverser Mitarbeiterdokumente.
• Sie bearbeiten selbständig Tätigkeiten im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (Betriebsratsanhörungen, Prüfung der Arbeitnehmerüberlassungsverträge, Rechnungsprüfung etc.).
• Sie übernehmen eigenständig die Organisation und Planung von Seminaren (Einladungen, Buchung von Räumlichkeiten, Abstimmung mit Trainern, etc.).
• Bei der Erstellung von Präsentationen und Unterstützung der Kollegen bei Sonderthemen und Projekten, insbesondere im Bereich Learning & Development, können Sie zeigen, was in Ihnen steckt.

Ihr Profil:

• Sie studieren Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Studienrichtung mit dem Schwerpunkt Personal/HR.
• Sie haben bereits erste praktische Erfahrungen, idealerweise im Bereich Human Ressources (Praktika, Werkstudententätigkeiten) gesammelt.
• Ihre Arbeitsweise zeichnet sich vor allem durch Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Sorgfalt aus.
• Der Umgang mit den MS Office-Programmen stellt für Sie kein Problem dar.
• Auch die schriftliche und telefonische interne und externe Korrespondenz sowie die eigenständige Abwicklung von administativen Tätigkeiten bereitet Ihnen Freude.
• Sie weisen eine hohe Kommunikationsstärke auf und haben Freude an der Teamarbeit.

Wir bieten:

Wir bieten ein dynamisches Unternehmensumfeld mit diversen Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie attraktiven Arbeitgeberleistungen. Weitere Informationen zu unserer Unternehmensgruppe erhalten Sie auf unserer Homepage.