Reinigungskraft (m/w/d)

Reinigungskraft (m/w/d) Wir setzen auf dieser Website Cookies ein. Es handelt sich bei den verwendeten Cookies um sogenannte "technisch notwendige Cookies", welche keine aktive Einwilligung des Benutzers erfordern. Weitere Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung. > zurück zur Übersicht Reinigungskräfte (m/w/d) Stellen-Nr. 60-05:2834 Datum: 18.07.2024 Gemeinsam mit der Stadt Regensburg die Zukunft gestalten! Wir suchen für das Amt für Gebäudeservice Reinigungskräfte (m/w/d). Das Amt für Gebäudeservice ist zuständig für den Betrieb und den Unterhalt von Schulen, Kindertagesstätten, Kulturbauten, Verwaltungsgebäuden sowie Sportstätten. Hierzu gehört auch die Abwicklung der Gebäudereinigung, die durch das Sachgebiet Reinigung in Form von Eigen- und Fremdreinigung organisiert wird. Für folgende Einrichtungen werden aktuell Reinigungskräfte gesucht: Grundschule Burgweinting, Obertraublinger Straße 22, 93055 Regensburg mit 19,50 Wochenstunden und Arbeitsbeginn ab 14.00 Uhr Berufliche Oberschule Turnhalle, Fort-Skelly-Straße 31, 93053 Regensburg mit 12,00 Wochenstunden und Arbeitsbeginn ab 05.00 Uhr Außerdem suchen wir Aushilfen in wechselnden Objekten der Stadt Regensburg mit 19,50 bis zu 25,00 Wochenstunden. Stellenausweisung: EG 2 TVöD Befristung: unbefristet Arbeitszeit: Teilzeitstellen zwischen 12 und 25 Wochenstunden Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Reinigung von Böden, Sanitäreinrichtungen und Einrichtungsgegenständen in Schulen, Kinderbetreuungseinrichtungen und Dienstgebäuden Unterhalts-, Grund- und Sonderreinigungsarbeiten Eine Änderung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Worauf kommt es uns an? Bewerbungsvoraussetzungen: Idealerweise Berufserfahrung in der Gebäudereinigung Für nach dem 31.12.1970 geborene Personen besteht auf diesen Stellen eine Masernimpfpflicht gem. Masernschutzgesetz Zudem erwarten wir: Zuverlässigkeit Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Teamfähigkeit Ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache Was bieten wir Ihnen? Regensburg ist mit 168.000 Einwohnerinnen und Einwohnern eine Wachstumsregion mit herausragendem Potenzial. Mit über 30.000 Studierenden ist Regensburg auch eine junge Stadt mit einem vielfältigen Angebot in Freizeit, Kultur, Sport, Gastronomie, Einzelhandel und Bildung. Wir als moderner und bürgernaher Dienstleister mit über 4.000 Beschäftigten aus 45 Nationen legen besonders viel Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie und bieten zukunftssichere Arbeitsplätze mit umfassenden Entwicklungsmöglichkeiten. Auf das können Sie sich konkret freuen: Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt nach den Vorgaben des TVöD und den hierzu ergangenen städtischen Regelungen Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum RVV-Jobticket bzw. Deutschlandticket Job Schwerbehinderte werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Stadt Regensburg fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter/-innen (m/w/d) und bittet ausdrücklich alle Geschlechter um ihre Bewerbung. Kontakt und Informationen: Für inhaltliche Fragen steht Ihnen die Sachgebietsleitung, Frau Heidi Engelhardt, Tel. (0941) 507-3961, gerne zur Verfügung. Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen gerne das Team Bewerberservice telefonisch unter (0941) 507-8118 zur Verfügung. Auf unserer Karriereseite können Sie sich ein erstes Bild von der Stadt Regensburg als Arbeitgeber machen sowie mehr zu unserem Bewerbungsprozess erfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung für die Stellen-Nr. 60-05:2834 mit vollständigen und aussagekräftigen Unterlagen. Ende der Bewerbungsfrist ist der 12.08.2024. Hinweise zum Datenschutz finden Sie hier. Zurück zu den Stellenangeboten Stelle teilen: