Trainee Lead Softwareentwicklung (m/w/d)
Trainee Lead Softwareentwicklung (m/w/d)
<body> <h1>Trainee Lead Softwareentwicklung (m/w/d)</h1> <h2>DRÄXLMAIER Group, Vilsbiburg bei Landshut</h2> <p> Unser Anspruch: Premium. Unsere Produkte: Moderne Bordnetzsysteme, exklusives Fahrzeuginterieur, zukunftsweisende Elektrik-/Elektroniklösungen. Unsere Kunden: Audi, BMW, Jaguar, Land Rover, Maserati, Mercedes-Benz, MINI, Porsche, VW. Aufgrund unserer stark wachsenden Geschäftsfelder stellen wir auch in Corona-Zeiten weiter ein! Job ID:  48282 Standort:  Vilsbiburg, DE, 84137 Anstellungsart:  Vollzeit Vertragsart:  Unbefristet Während Ihres 18-monatigen Traineeprogramms bieten wir Ihnen ab 1. Oktober 2021 die Möglichkeit, in verschiedenen Einsatzphasen den Bereich Softwareentwicklung für die Prüftechnik unserer Produkte rundum kennenzulernen und frühzeitig verantwortungsvolle Aufgaben zu übernehmen. Ihr internationales Netzwerk bauen Sie während eines Auslandseinsatzes und diversen Netzwerktreffen während des Programms auf. Begleitende Trainingsmodule und ein persönliches Mentoring unterstützen Sie zusätzlich auf Ihrem Weg durch das Traineeprogramm der DRÄXLMAIER Group. Ihre Aufgaben Kennenlernen unserer Softwarearchitektur und Systemlandschaft sowie des Softwareentwicklungsprozesses Erkennen von Optimierungsmöglichkeiten sowie Erarbeitung von Umsetzungsvorschlägen Unterstützung bei der Spezifikation und Entwicklung von Anwendungen für die Prüftechnik von DRÄXLMAIER-Produkten in Zusammenarbeit mit internationalen Standorten Mitwirkung bei der Strukturierung und Qualitätssicherung der Softwareentwicklung Fachliche Leitung kleinerer Software-Projekte sowie Moderation und Vorbereitung von Workshops und Präsentationen Ihr Profil Gut abgeschlossenes Master- oder Bachelorstudium in Technischer Informatik, (Wirtschafts-)Informatik oder einem technischen Studium mit hohem IT-Bezug Erste praktische Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von Software (idealerweise C# oder C++) beispielsweise durch Praktikum, Werkstudententätigkeit oder Abschlussarbeit Maximal drei Jahre Berufserfahrung nach dem höchsten Bildungsabschluss Ausgeprägte Interkulturelle Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit sowie Strukturiertheit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, gerne auch weitere Fremdsprachenkenntnisse Bereitschaft zu Dienstreisen und Auslandsaufenthalten Wir bieten Verantwortungsvolle Projekte ab dem ersten Tag Intensive Einarbeitung und Betreuung über ein Onboarding-/Mentoring-Programm Weiterbildungsangebot der unternehmenseigenen Business Academy zur Förderung der fachlichen und persönlichen Kompetenzen Chance zum Aufbau eines unternehmensinternen Netzwerks Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit zahlreichen Sozialleistungen, von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge  Flexible Arbeitszeitgestaltung inklusive Homeoffice-Regelung für beste Work-Life-Balance  Die Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten und Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Ihr Ansprechpartner    Ansgar Kinkel  Recruiting DRÄXLMAIER Group Lisa Dräxlmaier GmbH Landshuter Str. 100 84137 Vilsbiburg T: +49 8741 476335 Jetzt bewerben » </p> </body>