Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Bewerbermanagement (20 Std./Woche)
Werkstudent (m/w/d) Recruiting / Bewerbermanagement (20 Std./Woche)
Baukrane, Fahrzeugflotten und sogar Zoo-Löwen: Die Experten der Deutschen Leasing machen das Mögliche machbar – ob Leasing, Mietkauf, Investitionskredite oder weitere Finanzierungslösungen sowie ergänzende Services. In fast allen Assets. In vielen Branchen. In 23 Ländern weltweit.
Sie haben auch mehr im Blick? Bewerben Sie sich jetzt bei der Deutschen Leasing, dem Asset-Finance-Partner für den deutschen Mittelstand.
Bereich Personal
Ihre Aufgaben:
- Operative Unterstützung im Bewerbermanagement, u. a. Betreuung der Bewerberhotline, Terminierung von Vorstellungsgesprächen, Erfassung manueller Bewerbungsunterlagen sowie schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Bewerbern
- Unterstützung bei der Direktansprache von Kandidaten
- Erstellung und Publikation von Stellenausschreibungen
- Kommunikation mit Personalberatungen bezüglich Ausschreibungen und Kandidaten
- Korrespondenz mit Fachbereichen und Führungskräften bezüglich der Terminierung von Vorstellungsgesprächen
- Unterstützung beim Recruitingreport und Employer Branding
Ihr Profil:
- Sie sind eingeschrieben im Studium der Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Ihre Leidenschaft für das Thema Recruiting konnten Sie bereits im Rahmen von Praktika oder Werkstudententätigkeiten entdecken
- Gute Englischkenntnisse und Routine in den MS-Office-Anwendungen sind für Sie selbstverständlich
- Eine schnelle Auffassungsgabe, Einsatzbereitschaft und Organisationstalent sind Ihre absoluten Stärken
Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren aussagekräftigen Unterlagen inkl. Immatrikulationsbescheinigung.
Für Fragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Alicia Spaunhorst, Recruiting & Employer Branding, +49 6172 88-1888, Kennziffer: WERK2122-015
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Deutsche Leasing Gruppe
Frölingstraße 15 - 31
61352 Bad Homburg v. d. Höhe
www.deutsche-leasing.com