- Heidestraße 2, 10557 Berlin
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- Stellen-ID: 6634
Bei uns angekommen, erwarten dich unter anderem die folgenden Aufgaben und Vorteile:
Deine Aufgaben:
- Du unterstützt bei verschiedensten Projekten u.a. bei der Optimierung und Einbindung einer unternehmensweiten Lern-Akademie oder eines neuen Leadership Modells,
- Du unterstützt bei der Planung und Durchführung verschiedener Entwicklungsprogramme, Events und Trainings, z.B. bei der jährlichen Führungskräftekonferenz,
- Du wächst zu einer Ansprechperson für Mitarbeiter*innen und Dienstleister*innen heran,
- Und du hast die Möglichkeit, durch deine eigenen Interessen und Stärken weitere Themen und Projekte zu betreuen und Verantwortung zu übernehmen.
Dein Kompetenzprofil:
- Du arbeitest gerne mit Menschen zusammen? Du hast Bock auf ein Team, in dem du was bewirken kannst?
- Du wolltest schon immer mal Erfahrungen in den Bereichen Personalentwicklung, Führungskräfteentwicklung und/oder Talent Management sammeln?
- An verschiedensten Projekten teilzuhaben oder gar eigene Projekte ins Leben zu rufen, findest du spannend?
- Dein Profil sieht wie folgt aus: Du studierst aktuell (Wirtschafts-) Psychologie, BWL, Erwachsenenbildung oder ähnliches und hast ein ausgeprägtes Interesse an den o.g. Themengebieten?
- Dann bist du bei uns absolut richtig!
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
50Hertz ist einer der vier Übertragungsnetzbetreiber (ÜNB) in Deutschland. Wir transportieren Strom auf Höchstspannungsebene. Die etwa 1.600 Mitarbeitenden des Unternehmens schaffen etwas, das bis vor kurzem noch unmöglich schien: Energiewende mit hohem Tempo voranbringen und gleichzeitig Versorgungssicherheit hochhalten. Zusammen mit dem belgischen Stromnetzbetreiber Elia (Brüssel) bilden wir die international tätige Elia Group. Als ÜNB übernehmen wir in gesellschaftlicher, technischer und wirtschaftlicher Hinsicht eine zentrale Moderatorenrolle bei der Verwirklichung der Energiewende.