Controller*in (m/w/d)

Wir sind ein leistungsstarker
Energiedienstleister, welcher
die Versorgung mit Erdgas,
Wärme und Trinkwasser
sicherstellt. Zusätzlich
betreiben wir das beliebte
Seedammbad und sind in
den Bereichen Photovoltaik
und Elektromobilität aktiv. Als
Eigenbetrieb der Stadt
erbringen wir mit rund 120
Mitarbeiter*innen
Dienstleistungen für 55.000
Einwohner*innen in Bad
Homburg v. d. Höhe.

Zur langfristigen Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Controller*in (m/w/d) Ihr Profil als Controller*in

• erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches, energiewirtschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Berufspraxis im Bereich Controlling und Finanzen, idealerweise mit Bezug zur Energiewirtschaft
• hohe IT-Affinität und sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Excel und Power Point
• verhandlungssicheres Auftreten und starke Kommunikationsfähigkeit
• selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• analytisches und konzeptionelles Denkvermögen
• ausgeprägte Entscheidungsfähigkeit

Ihre Aufgaben als Controller*in

• Mitwirkung bei der Liquiditätsplanung und Budgetüberwachung unter Einhaltung der unternehmerischen Kennzahlen und Vorgaben
• Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen sowie Ad-hoc-Auswertungen und -Analysen
• Selbständige Erarbeitung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Controlling-Konzepten sowie prozessorientierte Optimierung des internen Reportings
• Erstellung von Beteiligungsberichten und Präsentationen
• Mitwirkung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen sowie des Wirtschaftsplans
• Beteiligung an Projekten mit Schnittstelle zum Assetmanagement

Unser Angebot

• Vielfältige und anspruchsvolle Aufgaben mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung
• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe inkl. Sonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen
• Individuelle Personalentwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gleitzeit für eine ausgewogene Life-Balance
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• RMV-JobTicket, JobRad und vergünstigte Tank-Konditionen
• Betriebliche Altersversorgung und Gruppenunfallversicherung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit freiem Eintritt in unser Seedammbad und regelmäßige Mitarbeiteraktionen

Sie möchten Ihre Zukunft mit uns gestalten?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin, Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer YF-9951 bis zum 21.08.2024 per E-Mail an sw.bewerbung[AT]bad-homburg.de.

Stadtwerke Bad Homburg v. d. Höhe · Interne Unternehmensentwicklung · Justus-von-Liebig-Str. 3 · 61352 Bad Homburg v. d. Höhe · Ansprechpartnerinnen: Michelle Sauer und Alexandra Knappitsch · Telefon 06172/4013-508
www.stadtwerke-bad-homburg.de

Die Stadtwerke Bad Homburg streben eine Erhöhung des Frauenanteils in allen Bereichen und Positionen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Frauen sind daher besonders aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Soweit in dieser Stellenausschreibung nur die männliche und/oder weibliche Form verwendet wird, sind damit – im Interesse der besseren Lesbarkeit – ausdrücklich alle Geschlechter gemeint. Unsere Hinweise zum Datenschutz finden Sie unter: https://www.stadtwerke-bad-homburg.de/media/informationspflicht_gemaess_art._13_eu_dsgvo_bei_erhebung_der_daten_im_bewerbungsverfahren.pdf.