Elektroniker*in für Betriebstechnik / Automatisierungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Elektroanlagenmonteur*in (m/w/d)

Die Städtischen Betriebe Minden (SBM) - eine eigenbetriebsähnliche Einrichtung der Stadt Minden - sorgen als Dienstleister für eine intakte und moderne städtische Infrastruktur, die Abwicklung der Müllabfuhr und Straßenreinigung, eine respektvolle Bestattung an besinnlichen und gepflegten Orten Pflege und Erhaltung der Gewässer und Grünanlagen. Die Stadt Minden und die Städtischen Betriebe zählen mit ca. 1.400 Beschäftigten zu den größten Arbeitgebern der Region.

Wir suchen zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Bereich S 3 - Abwasser-Straßen-Gewässer eine*n

Elektroniker*in für Betriebstechnik oder
Elektroniker*in für Automatisierungstechnik oder
Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik
oder Elektroanlagenmonteur*in im Aufgabengebiet S 3.2 - Klärwerksbetrieb
Referenz-Nr. 59_2025-YF
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Ihre Aufgaben:

• Montage- und Instandhaltungsarbeiten an Mess-, regel- und steuerungstechnischen Anlagen
• Ausführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Maschinen, Geräten und Anlagen auf der Kläranlage gemäß Wartungsanweisungen und Plänen
• Durchführung von elektrischen Prüfungen an Geräten und Maschinen
• Installation von elektrischen und mechanischen Bauteilen
• Programmierung und Inbetriebnahme von abwassertechnischen Baugruppen
• Instandhaltung und Änderung von SPS Steuerungen und Programmen
• Analyse und Behebung von Störungen auf der Anlage
• Dokumentation von Betriebsdaten, Überarbeitung von Schaltplänen
• Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten der Kläranlage

Ihr Profil:

• Sie verfügen zum Zeitpunkt der Einstellung über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in für Betriebstechnik oder als Elektroniker*in für Automatisierungstechnik oder
• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in für Energie und Gebäudetechnik mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung oder
• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroanlagenmonteur*in mit mindestens einjähriger einschlägiger Berufserfahrung
• idealerweise verfügen Sie über eine Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B/BE oder Sie können die Mobilität in geeigneter Weise sicherstellen
• die Anwendung neuer Kommunikations- und Informationstechnologien ist Ihnen nicht fremd
• Sie sind sicher in der Anwendung gültiger Unfallvorschriften und VDE Richtlinien
• durch ein gutes analytisches Denkvermögen können Sie Handlungsfolgen gut abschätzen und bewerten
• Sie zeichnen sich durch gute Kommunikationsfähigkeit aus und schätzen eine kooperative Zusammenarbeit mit Kolleg*innen und Vorgesetzten
• Sie sind offen und ehrlich und haben die Bereitschaft zur Fortbildung und unterstützen das Team durch die Teilnahme an der Rufbereitschaft außerhalb der Regelarbeitszeit

Wir bieten:

• ein vielfältiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• einen sicheren Arbeitsplatz in einer modernen Kommunalverwaltung, betriebliche Altersvorsorge, transparente und faire Bezahlung
• das Arbeiten in einem freundlichen, aufgeschlossenen Kolleg*innenkreis
• gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten

Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 7 TVöD bewertet.

Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, setzt jedoch eine flexible Arbeitszeitgestaltung voraus.

Bei uns wird die Verschiedenartigkeit unserer Mitarbeiter*innen konstruktiv genutzt, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Wir möchten die Vielfältigkeit der Gesellschaft widerspiegeln und freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Nationalität, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Weitere Auskünfte zu den Stelleninhalten und -anforderungen erteilt der Leiter des Klärwerksbetriebes, Herr Gahre, Telefon 0571 3872311 oder der Meister, Herr Seifert, Telefon 0571 3872314.

Interessierte Bewerber*innen senden ihre aussagekräftige Bewerbung bitte unter Angabe der Referenz-Nr. 59_2025-YF an die Stadt Minden, Bereich 7.1 - Personal, Kleiner Domhof 17, 32423 Minden.

Bitte verzichten Sie auf Bewerbungsmappen und reichen Sie ausschließlich Fotokopien ein. Es erfolgt keine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen. Diese werden nach Verfahrensschluss datenschutzgerecht entsorgt.

Bewerbungen sind auch per E-Mail möglich. Bitte senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen als zusammenhängendes PDF-Dokument an bewerbung[AT]minden.de ebenfalls unter Angabe der Referenz-Nr. 59_2025-YF.

Hinweise zum Datenschutz für Bewerber*innen finden Sie im Internet unter www.minden.de/Datenschutz und www.minden.de/Informationspflichten dort unter der Überschrift Informationspflicht_7.1_Bewerbung.pdf.

Weitere Hinweise finden Sie auf der Homepage der Stadt Minden