Fachkraft (m/w/d) für die Betreuungsbehörde

Landkreis Tübingen, Tübingen

befristet / Vollzeit

Tübingen

EG 10 TVöD

Der Landkreis Tübingen bietet erstklassige Zukunftsperspektiven und eine hohe Lebensqualität. Beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Karriere in unserem modernen und dienstleistungsorientierten Landratsamt mit einem vielseitigen Aufgabenbereich.
Das Landratsamt Tübingen sucht für seine Abteilung Soziales zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft (m/w/d) für die Betreuungsbehörde
Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
die Sachverhaltsermittlung und Erstellung von Sozialberichten im Rahmen des Betreuungsverfahrens
Vermittlung anderer Hilfen vor und während des Betreuungsverfahrens
Beratung von betreuten Personen, Angehörigen, Bevollmächtigten und Betreuer*innen in Fragen rund um das Betreuungsrecht
Aufklärung und Beratung über Vorsorgevollmachten, Betreuungs- und Patientenverfügungen
Überprüfung, Auswahl und Entwicklung von rechtlichen Betreuer*innen
Vollzugshilfe bei Zuführungen und Unterbringungsmaßnahmen

Wir erwarten von Ihnen:
ein abgeschlossenes Studium (B.A. / Diplom) der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Public Management, Diplom-Verwaltungswirt*in oder einen vergleichbaren Studiengang
Kenntnisse der Rechtsgrundlagen des Betreuungs- und Sozialrechts sowie der im Betreuungsverfahren beteiligten Institutionen und Behörden wären von Vorteil
Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit, Kontakte mit Menschen mit Behinderung oder psychischer Erkrankung zielgerichtet, respektvoll und wertschätzend zu gestalten
eine selbstständige Arbeitsweise, Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit sowie persönliche Belastbarkeit auch bei hohem Arbeitsanfall
Freude an einem kollegialen Miteinander und der Arbeit im Team
einen sicheren Umgang mit MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft sich in neue Anwendungen einzuarbeiten
Führerschein Klasse B

Wir bieten Ihnen:
eine aufgrund Elternzeit bis 31.07.2026 befristete Vollzeitstelle in EG 10 TVöD

einen interessanten und verantwortungsvollen Aufgabenbereich mit besonderer gesellschaftlicher Relevanz

Einarbeitung in einem erfahrenen Team

ein Personalentwicklungskonzept mit umfassenden persönlichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Chancengleichheitsplan und Betriebliches Gesundheitsmanagement

einen attraktiven Arbeitsplatz in einer modernen Kreisverwaltung mit wertschätzender Unternehmenskultur

Zuschuss zum Job-Ticket und weitere Unterstützungen im Rahmen des Mobilitätsmanagements

sehr gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben, insbesondere flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit von alternierendem Homeoffice

Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerbende berücksichtigen wir nach den Zielsetzungen des Schwerbehindertenrechts.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns!

Bitte bewerben Sie sich direkt über unser Online-Portal https://www.mein-check-in.de/kreis-tuebingen bis spätestens 04.10.2024 (Kennziffer 163/2024). Bewerben

Ihr Kontakt
Nähere Auskünfte erhalten Sie gerne vom Sachgebietsleiter, Herrn Thomas Frisch, Tel.: 07071/207-2046.
Weitere Informationen finden Sie auf www.kreis-tuebingen.de