Koordinator/in für Gewalt- und Kinderschutz und Sozialarbeiter/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Koordinator/in für Gewalt- und Kinderschutz und Sozialarbeiter/in (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit
Koordinator/in für
Gewalt- und Kinderschutz und Sozialarbeiter/in (m/w/d)
Sie sind empathisch und aufgeschlossen gegenüber anderen Kulturkreisen? Ihnen ist ein sicherer Arbeitsplatz genauso wichtig, wie eine Tätigkeit mit sozialem Mehrwert? Dann kommen Sie in unser Team!
Mit über 700 Beschäftigten kümmern wir uns um die Angelegenheiten asylbegehrender Menschen. Hierzu zählen u. a. die Aufnahme, Unterbringung, soziale Betreuung und die Verteilung auf die niedersächsischen Kommunen. Zudem beraten wir zu sämtlichen ausländerrechtlichen Fragestellungen und sind landesweit für den Bereich Rückkehr zuständig.
Dienstort: Standort Braunschweig
Entgeltgruppe: S 15 TV-L
Befristung: befristet (Mutterschutz/Elternzeitvert.)
Einstellungsdatum: schnellstmöglich
Bewerbungsschluss: 19.05.2024
Stellenumfang: 1 (Vollzeit/Teilzeit)
Ihre Aufgaben
- Koordination Gewalt- und Kinderschutz (ca. 50 %)
- Erstellen und Umsetzen eines einrichtungsinternen Schutzkonzeptes, inkl. Gewaltschutzkonzeptes von MI, MS und LAB NI
- Sensibilisieren der Mitarbeitenden, Dienstleistenden und Ehrenamtlichen, Durchführen von Schulungen sowie Weitergeben von Gewaltschutzthemen
- Ansprechperson für Betroffene im Fall von Gewalterfahrung oder -verdacht sowie für Mitarbeitende, Dienstleistende, Ehrenamtliche und Bewohner/innen
- Erstellen und Umsetzen eines einrichtungsinternen Kinderschutzkonzeptes
- Intervention bei Kindeswohlgefährdung oder im Verdachtsfall, erste Ansprechperson des Vorgehens der Intervention und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Umsetzung von Interventionsschritten
- Erfassen und Bewerten von Kinderschutzfällen, inkl. Netzwerkarbeit
- Aufklärung, Prävention und Sensibilisierung hinsichtlich Kinderschutzrechten und -maßnahmen
- Stellvertretung der Sachgebietsleitung Soziale Dienste, inkl. der Übernahme der internen Kommunikation zu anderen Sachgebieten und Dienstleistern
- Mitwirken bei dem Erstellen sachgebietsübergreifender Verfahrensabläufe
- Bildungsbeauftragte für Beschulung und in dieser Funktion Ansprechperson für die Schulleitungen und den Fachbereich Soziale Dienste
- Ansprechperson für die Kinderbetreuung, inkl. der Organisation von Besprechungen zum Entwicklungsstand und Auffälligkeiten einzelner Kinder sowie Unterstützung und Umsetzung fachlicher Lösungen
- Betreuen und Auswerten des Beschwerdemanagements der Bewohner/innen inkl. der Endbearbeitung sowie der statistischen Auswertung
Ihr Profil
- Abschluss:
- Hochschulstudium der Sozialen Arbeit oder der Sozialpädagogik (Bachelor/Diplom) mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiter/in/ Sozialpädagoge/in
- Selbstständige, verantwortungsbewusste und eigenverantwortliche Arbeitsweise, präzise Ausdrucksweise
- Problemlösendes, abstraktes und vernetztes Denken sowie Analyse-, Transfer- und Planungsfähigkeit
- Beherrschen von Methoden der Gesprächsführung für Beratungs- und Fachgespräche
- Organisationsfähigkeit, Zuverlässigkeit und sicheres Auftreten
- Kooperations- und Teamfähigkeit
- Ausgesprochen soziale und interkulturelle Kompetenz
Wünschenswert:
- Praktische Berufserfahrungen im gesuchten Aufgabengebiet
- Wissen über einschlägige Gesetze wie dem Bundeskinderschutzgesetz, KKG und KJHG
Unser Angebot an Sie
- Der Arbeitsplatz wird Ihnen befristet übertragen. Abhängig von Ihrer derzeitigen Eingruppierung erhalten Sie ggf. eine Zulage. Der Status Ihres Arbeitsverhältnisses wird durch diese Maßnahme grundsätzlich nicht berührt.
- Jahressonderzahlung und Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Mobiles Arbeiten im Rahmen der dienstlichen Gegebenheiten
- Berufsspezifische und potentialorientierte Fortbildungen
- Dynamisches Umfeld für Ihre Weiterentwicklung
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich teilzeitgeeignet.
Wir konnten Ihr Interesse wecken?
Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung mit einem individuellen Anschreiben, Ihrem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen bis 19.05.2024 mit dem Kennzeichen BS_B101800 unter:
Sie sind bereits im öffentlichen Dienst tätig? Dann erteilen Sie uns bitte Ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte.
Ansprechpartner für fachliche Auskünfte:
Frau Sobek, Fachgebietsleitung Aufnahme & Soziales, Tel.: (0531) 61843-200
Frau Knopf, Standortleiterin Standort Braunschweig, Tel.: (0531) 61843-100
Ansprechpartnerin zum Bewerbungsverfahren:
Frau Wiegel, Fachbereich Personal
Tel.: (0531) 3547-431, Mail: bewerbung[AT]lab.niedersachsen.de
Petzvalstr. 18, 38104 Braunschweig
Erfahren Sie mehr über die Aufgaben der Landesaufnahmebehörde Niedersachsen
auf unserer Homepage und in unserem Imagefilm.
Besondere Hinweise
Die Landesaufnahmebehörde Niedersachsen fördert aktiv die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Bewerbungen von Männern werden deshalb ausdrücklich begrüßt.
Schwerbehinderte Bewerber/innen oder Personen, die diesen gleichgestellt sind, werden bei gleicher Eignung im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir, uns bereits in Ihrem Anschreiben einen Hinweis auf Ihre Schwerbehinderung zu geben.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Homepage.