Projekt- und Prozessmanager Technik mit Schwerpunkt AOBS

Für unseren Bereich Technik / Industrial Engineering suchen wir eine/n

Projekt- und Prozessmanager Technik mit Schwerpunkt Anlagenoptimierung / Betriebssicherheit (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Leitung von und Mitwirkung bei Projekten aus den Themenfeldern Arbeitssicherheit und Optimierung von Produktionsanlagen
• Mechanische Konstruktion mit dem 3D-CAD-System Solid Edge und erstellen normgerechter technischer Zeichnungen
• Organisation, Management sowie Durchführung von Arbeitsmittelprüfungen nach BetrSichV, TRBS, DGUV etc.
• Akquise und Betreuung von Zulieferern und Dienstleistern aus den Bereichen Maschinenbau und Arbeitssicherheit
• Kontinuierliche Verbesserung von Geschäftsprozessen
• Vereinheitlichung und Standardisierung von Arbeitsmitteln
• sicherheitstechnische Beratung der technischen Führungskräfte
• Bedarfsgerechte Übernahme von Zusatzaufgaben wie z. B. Ersthelfer, Brandschutzbeauftragter, Sicherheitsbeauftragter etc.

Ihre Qualifikationen:

• Hochschulstudium oder Technikerausbildung der Fachrichtungen Maschinenbau, Mechatronik, Automatisierungstechnik oder artverwandter Themenfelder
• Ausbildung als Sicherheitsbeauftragter bzw. Fachkraft für Arbeitssicherheit bzw. Bereitschaft die Ausbildungen zu durchlaufen
• mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement
• Basiskenntnisse in der Anwendung von CAD-Systemen
• Analytische und strukturierte Arbeitsweise verbunden mit ausgeprägtem Qualitäts- und Prozessverständnis
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit
• aufgeschlossene und freundliche Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz
• Bereitschaft zur stetigen Weiterentwicklung
• sehr gute Deutschkenntnisse

Ihre Vorteile:

• Spannende und herausfordernde Aufgaben in einem mittelständischen Unternehmen
• Arbeitsplatzsicherheit durch zukunftsträchtige Produkte und Technologien
• Intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und jährliche Gehaltsanpassungen
• 30 Tage Urlaub
• Aktive Gesundheitsförderung und betriebsinterne Kantine
• Individuelle Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit und attraktive Home Office-Regelung
• Zahlreiche Firmenevents, gesponsorte Sportaktivitäten und Ferienbetreuung für Kinder

Ihr Ansprechpartner:

Christiane Blankenhagen, Personalmanagement

Telefon: +49(89)31584-5336