Sachbearbeiter Customer Service Insurance (all genders) als Elternzeitvertretung
Sachbearbeiter Customer Service Insurance (all genders) als Elternzeitvertretung
Sachbearbeiter Customer Service – Insurance (all genders) als Elternzeitvertretung zum 01.08.2024 Sachbearbeiter Customer Service – Insurance (all genders) als Elternzeitvertretung zum 01.08.2024
Bei ORLEN Deutschland sind wir davon überzeugt, dass wir durch Dekarbonisierung, Digitalisierung und Nachhaltigkeit eine bessere Zukunft schaffen können. Wir haben bis 2050 ein klares Ziel: CO²-neutrale Energie für alle. Dafür denken wir Energie neu und setzen dabei auf das Know-how und den Spirit unserer rund 60.000 Mitarbeitenden weltweit – davon 270 in Deutschland. Sie sichern jeden Tag mit den Produkten und Dienstleistungen unserer Marken „star“ und „Orlen“ die Mobilität und Energie – heute und in Zukunft.
Wir suchen zum 01.08.2024 einen Sachbearbeiter Customer Service - Insurance (all genders) in Vollzeit als Elternzeitvertretung, zunächst befristet für 12 Monate.
Welche Aufgaben Dich erwarten:
- Aufnahme und Erfassung der durch die Partner gemeldeten Schäden
- Dokumentation der Bearbeitungsstände
- Beschaffung und Bearbeitung der fehlenden Informationen zu den Versicherungsfällen
- Prüfung diverser Dokumente (Kostenvoranschläge, Gutachten, Regressunterlagen)
- Organisation und Koordination der Reparaturen
- Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Versicherern, Behörden und weiteren Beteiligten
Wen wir suchen:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, vorzugsweise im Versicherungswesen
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Versicherungswesen, Disposition oder Ähnliches
- Kundenorientiertheit und Eigenständigkeit
- Verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
- Fundierte Kenntnisse in SAP/MM, MS Office, insbesondere in Excel, Word und Dynamics
- C1 Englischkenntnisse
- juristisches Grundverständnis
Was uns auszeichnet:
- Karrierechancen, umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven
- Leistungsabhängige Bonuszahlung
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub pro Jahr – zusätzlich frei am 24.12. und 31.12.
- Bezuschussung des Mittagessens
- Umfangreiches Angebot an Sozialleistungen und Gesundheitsförderungen
- Attraktive Corporate Benefits wie Tankrabatt und kostenlose Parkplätze direkt am Bürogebäude
- Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Elmshorns
- Einkaufsmöglichkeiten in Laufweite
Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass die Menschen zu uns passen. Alles was zählt, ist der Mensch!
Ansprechpartner
Steve Zellmer
Teamlead Recruiting
+49412147502512
Swantje-Venice Michalak
Recruiting Admin
+49412147502509
recruiting[AT]orlen-deutschland.de
Referenznummer: YF-9253 (bitte in der Bewerbung angeben)