Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Revision & Controlling im Handel in Teil- oder Vollzeit

Für unsere Niederlassung in Gernsheim suchen wir:

in Teil- oder Vollzeit

Zur Verstärkung unserer Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Sachbearbeitung Revision (m/w/d). In dieser vielseitigen Position erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben, direkter Gestaltungsspielraum und ein enger Austausch mit verschiedenen Fachbereichen. Klingt nach der passenden Herausforderung? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Ihre Aufgaben

• Analyse und Kontrolle der Warenbestände sowie Überprüfung interner Warenbewegungen
• Planung, Durchführung und Auswertung von Inventuren in enger Zusammenarbeit mit unseren Märkten
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen zur Unterstützung der Geschäftsbereiche
• Überwachung der Zahlungseingänge und Abstimmung mit der Buchhaltung
• Schnittstellenkommunikation mit dem Verkaufsinnendienst und Informationsmanagement zu unseren Märkten
• Vorbereitung und Durchführung interner Schulungen zu revisionsrelevanten Themen

Ihr Profil

Sie arbeiten gerne zahlenbasiert und haben Prozesse genau im Blick. In der Revision ist kein Tag wie der andere und Sie können täglich Ihre Fähigkeiten zur Fehlerfindung und Problem­lösung einbringen. Wenn Sie über den Tellerrand hinausschauen wollen und die Prozesse bis ins letzte Detail durchdringen wollen sind Sie der richtige für uns.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Bürokaufmann/‑frau oder Bankkaufmann/‑frau
• Weiterbildung im Bereich Controlling oder Revision sowie Berufserfahrung in der Filialabrechnung, im Controlling oder Bestandsmanagement im Handel wünschenswert
• Hohes Verantwortungs­bewusstsein sowie eine strukturierte, eigenständige Arbeitsweise
• Analytisches Denkvermögen gepaart mit einem sicheren Umgang mit MS Excel
• Erste Kenntnisse in SAP von Vorteil
• Kommunikationsstärke und Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit

Wir bieten Ihnen

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz im Mittelstand mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Strukturierte Einarbeitung, um optimal bei uns anzukommen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Gutscheinkarte & Vorteilsprogramm
• Freie Getränke am Arbeitsplatz sind selbstverständlich
• Arbeitszeitflexibilität durch ein Gleitzeitkonto und bis zu 30 Tage Urlaub

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

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