Systembetreuer:in Digitale Service (m/w/d) Vollzeit /Teilzeit

ENTWICKLE MIT UNS DIE
ZUKUNFT VON MORGEN!

Stillstand ist für uns ein Fremdwort! Unsere Intralogistiksysteme bewegen weltweit täglich Millionen
von Waren. Wir entwickeln ausgeklügelte Materialflusssysteme sowie Lagerautomation für unsere Kunden. EIN UNTERNEHMEN DER DOPPELMAYR GRUPPE

WERDE TEIL DER LTW INTRALOGISTICS

Zur Verstärkung unseres Teams Digitale Services in Wolfurt wird folgende Stelle ausgeschrieben:

SYSTEMBETREUER:IN DIGITALE SERVICES 80-100% DIGITALE PLATTFORM LTWCARE

Wolfurt (AT) Vollzeit, Teilzeit

DEINE TÄTIGKEITEN

• Administration unserer digitalen Produkte sowie eigenständige Störungsbehebung
• Implementierung und Vertriebsunterstützung unserer digitalen Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit dem Kunden
• Technischer Support für interne und externe Anfragen im Bereich „Digitale Services“
• Implementierung von digitalen Produkten (LTWcare) und Training von Kunden

DEIN PROFIL

• Abgeschlossene HTL im Bereich Informatik/ Elektrotechnik, HAK Informatik/ DigBiz oder vergleichbare Ausbildung
• IT-Ausbildung und Linux-Kenntnisse von Vorteil
• Teamfähigkeit und sicheres Auftreten
• Hohe Service- und Kundenorientierung
• Englisch in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2)

UNSER ANGEBOT

Aus- und Weiterbildung

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterevents

Sehr gute Sozialleistungen

DU WILLST ETWAS BEWEGEN?

Dann bewirb dich direkt bei uns!

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Referenz-Nr.: YF-15371 (in der Bewerbung bitte angeben)

Fragen? Unser Recruiting-Team hilft dir gerne weiter

Florian Summer
HR Business Partner
Tel: +43 5574 6829-665

LTW Intralogistics GmbH
Achstrasse 53
6922 Wolfurt

Gesetzlicher Hinweis bzgl. der Vergütung: Das jährliche Mindestgrundgehalt basiert auf dem Kollektivvertrag (KV) der metalltechnischen Industrie. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich am Vorarlberger Gehaltsniveau und liegt je nach Berufsausbildung und Erfahrung über dem KV. Gerne ziehen wir deine Bewerbung auch für andere adäquate Stellen in der Doppelmayr Gruppe in Betracht. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die Verwendung geschlechtsspezifischer Sprachformen verzichtet.