Werkstudent HR Services*

*Bei IKOR kann man sein, wer man ist. Niemand muss sich ver­stellen. Wir leben und fördern Vielfalt und Chancen­gleich­heit, lehnen Dis­krimi­nierung ab und denken unab­hängig von Kate­gorien wie Geschlecht, Alter, eth­nischer Herkunft, Behin­derung, sexueller Identität, Religion oder Welt­anschauung.

Sei nicht wie alle.
Sei du selbst.

Ihr neues Team

*Ein Job bei IKOR ist nicht einfach nur HR Services. IKOR ist spürbar anders. Es herrscht kein Geist der Uniformität, wir sind eine Spur menschlicher, humorvoller und kollegialer. Der Alltag lebt vom Team und Menschen, mit denen man gern zusammen­arbeitet.

Ergänzen Sie unser vielfältiges HR-Team als Werkstudent. Sie arbeiten an unserem Standort in Essen und unter­stützen unser 5-köpfiges Team bei allen anfallenden Aufgaben rund um die Themen Weiterbildung, Personal­entwicklung, Recruiting und Stammdaten­verwaltung. Gewinnen Sie Einblicke in die HR-Arbeit einer mittelständischen Unter­nehmens­beratung, die eine all-in-one-HR-Software in allen HR-Bereichen einsetzt. Freuen Sie sich auf ein Team, welches jederzeit verlässlich für Sie da ist.*

Ihre Aufgaben als Werkstudent bei IKOR

Sie unterstützen sowohl bei der Konzeption neuer Ideen zu Schulungs- und Weiter­bildungs­angeboten als auch bei der Administration und Koordination unseres Recruiting­prozesses und der Stammdaten­verwaltung. Im Einzelnen widmen Sie sich folgenden Aufgaben: 

Weiterbildung und Personal­entwicklung:

• Prüfung von Zertifikaten und Feedback zu Seminaren
• Rücksprache mit Trainern und Veranstaltern
• Tracking von offenen Punkten und hinterlegten Schulungskosten in unserem internen HR-System
• Unterstützung bei der Durchführung von Schulungen

Recruiting:

• Zusammen­stellung, Versand und Rücklauf­überwachung unserer Begrüßungs­pakete für neue Mitarbeiter:innen
• Pflege und Administration von Bewerberprofilen in unserer internen HR-Software

Stammdaten­verwaltung:

• Pflege der Fehlzeiten
• Bearbeitung und Versand von SEPA-Lastschrift­mandaten
• Erstellung und Versand von Serienbriefen
• Ablage
• Mitarbeit bei der Einführung unseres neuen HR-Moduls "digitale Personalakte"

Anforderungen und Fähigkeiten

Durch unser großes HR-Angebot sind wir bei fast allen Themen und in allen Bereichen dabei.

• eingeschriebene:r Student:in
• grundlegendes Verständnis von kaufmännischen Tätigkeiten
• erste Erfahrung im HR-Bereich von Vorteil, aber kein Muss
• hohe Kommunikations­fähigkeit, Zuverlässigkeit, Kreativität und Teamstärke
• sicherer Umgang mit Tools wie MS Office
• sehr gute Deutsch­kenntnisse in Wort und Schrift, gute Englisch­kenntnisse

Wir bieten

Weiterbildungen und viele Benefits

Ausgewogene Work-Life-Balance und umfangreiche Sozial­leistungen unterstreichen die Wertschätzung unserer Mitarbeiter:innen. Wir bieten passende Arbeitszeit­modelle für Ihre individuelle Lebenslage.

Besondere Teamkultur

Wir sind ein unkompliziertes Unternehmen. Neu- und Alt-IKORianer arbeiten kooperativ zusammen, wir feiern (Team-) Events und lieben Kuchen. Dreimal jährlich treffen wir uns persönlich zu Mitarbeiter­meetings.

Warum IKOR?

Technologie­beratung ist mehr: Insge­samt glauben wir fest an unser Ver­spre­chen: "Bleiben, wer man ist. Zeigen, was man kann." Sprechen Sie mit uns, wir fin­den Wege, auch für alter­native Vorstel­lungen Lösun­gen zu finden. Gerade COVID-19 hat uns deutlich gemacht, dass vieles, was bisher nicht denk­bar war, funktio­nieren kann. Wir sind offen für Zusam­men­arbeits­mo­delle in der Fest­anstellung.

IKOR is part of X1F
IKOR ist seit 2021 Teil der X1F-Gruppe, mit mittlerweile 9 Unternehmens­töchtern und über 900 Mitarbeiter:innen im In- und Ausland. Die X1F-Gruppe bietet mit ihren eigenständigen Unternehmens­töchtern Technologieberatung aus einer Hand, mit Schwerpunkt auf der Finanz- und Versicherungs­wirtschaft.

Interesse?
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Ansprechpartnerin

Lisa Engels
Recruiting Specialist

IKOR GmbH
Telefon +49 0201 18506700
personal@ikor.one

Sie wollen es schnell und unkompliziert? Dann geht’s hier weiter: www.ikor.one/talentsuche

IKOR? Steht für Ideen, Konzepte und Realisierungen.

Vor 25 Jahren von vier SAP-Experten gegründet, heute eine erfol­greiche Technologie­beratung und ein Software­hersteller mit über 300 Mitarbei­terinnen und Mitar­beitern. Für wen wir arbeiten: Unsere Kunden kommen vor allem aus dem Förder- und Geschäfts­banken­sektor, sind Versicherer oder Industrie­unternehmen. Wir begleiten sie im Rahmen der fort­schrei­tenden Automation und Digitalisierung – mit anspruchs­vollen IT-Lösungen und Beratungen.