Dr. Oetker
Über den Arbeitgeber
Unsere Mission:
Mit Qualität Zukunft gestalten!
Das Familienunternehmen Dr. Oetker ist mit seiner langen Tradition und Geschichte durch eine besondere Unternehmenskultur geprägt. Sicherheit, Kontinuität, Vertrauen, gegenseitiger Respekt, Verlässlichkeit und die hohe Wertschätzung jedes einzelnen sind dabei wichtige Eckpfeiler. Chancengleichheit und die langfristige Qualifizierung unserer Mitarbeiter sind elementare Voraussetzungen, damit die Mitarbeiter ihre Leistung in einem vertrauensvollen Klima entfalten und weiterentwickeln können – und so die Zukunft des Unternehmens mitgestalten. Die Zusammenarbeit in den Teams zeichnet sich durch ein hohes Maß an Offenheit sowie kollegialem Miteinander aus.
Unsere Wertekultur stärkt die Zufriedenheit aller Mitarbeiter. Wir führen regelmäßig Mitarbeiterbefragungen durch, bei denen wir stets sehr gute Zufriedenheitswerte erzielen. Auf diesem Weg erhalten wir zudem immer wieder wertvolle Anregungen für Veränderungen. Die Ergebnisse ermöglichen es uns, Maßnahmen abzuleiten, die dazu beitragen, ein noch besseres Arbeitsumfeld zu schaffen und so Zufriedenheit und Engagement jedes einzelnen weiter zu steigern. Ein zentrales Instrument sind zudem die jährlichen Mitarbeitergespräche, in denen Vorgesetzte und Mitarbeiter offen die individuelle Arbeitssituation besprechen und gemeinsam Ziele und Perspektiven vereinbaren.
Die Unternehmenskultur entwickelt sich in Zeiten der digitalen Transformation und des gesellschaftlichen Wandels natürlich stetig weiter. Agile Lern- und Arbeitsmethoden beeinflussen das Miteinander auf neue Art und Weise. Unsere wesentlichen Werte einerseits zu bewahren und andererseits weiterzuentwickeln, ist dabei wichtiges Anliegen und Herausforderung zugleich.
Wir über uns:
Als eines der bekanntesten und beliebtesten Markenartikelunternehmen sind wir in 43 Ländern tätig, haben weltweit über 13.000 Mitarbeiter und bieten vielfältige nationale wie internationale Entwicklungsmöglichkeiten.
Von der Gründung 1891 bis heute ist dem Familienunternehmen Dr. Oetker eines besonders wichtig: eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur. Deshalb tun wir viel dafür, dass unsere Mitarbeiter sich bei uns wohlfühlen und sich langfristig entwickeln können.
Als Teil unseres Teams werden Sie das vom ersten Tag an erleben. Hierbei ist es egal, welchen Einstieg Sie wählen: Ausbildung, duales Studium, Praktikum, Werkstudent, internationales Trainee-Programm oder den Direkteinstieg. Im kollegialen Austausch arbeiten alle bei Dr. Oetker, national wie international, eng zusammen und in jedem Land spürt man den Dr. Oetker Spirit und hat ein Gefühl von Zuhause.
Als regional verwurzeltes und gleichzeitig weltweit tätiges Familienunternehmen ermöglichen wir motivierten und engagierten Mitarbeitern vielseitige Chancen und interessante Aufgaben. Dabei fördern wir unsere Mitarbeiter individuell, geben ihnen Freiräume und eröffnen ihnen durch ein umfangreiches Weiterbildungsangebot die Möglichkeit, ihre Zukunft bei uns nach ihrem Geschmack zu gestalten.
Unser Ziel ist, dass alle ihr volles Potenzial ausschöpfen können und persönlich wachsen. Ebenso bieten wir internationale Einsatzmöglichkeiten und gleichzeitig die Aussicht auf eine langfristige Beschäftigung. Wir laden Sie ein, die Zukunft dieses Unternehmens und dieser Marke mitzugestalten. Setzen Sie auf Qualität – auch für Ihre Karriere.
Aktuelle Stellenausschreibungen finden Sie auf unsere Homepage www.oetker.de/karriere.
Hopp oder Top:
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